menu
Terug naar vacatures

Begeleider Ouderen LVB/MVB

    NijmegenMbo-318 - 32 uur2.893 - 3.902 bruto p/m
Solliciteer

We gaan verhuizen naar een prachtig, nieuw pand aan de Planetenstraat in Nijmegen en zoeken begeleiders! Bouw jij mee aan deze frisse, nieuwe woonomgeving? Wil jij onze ouderen met een verstandelijke beperking een fijne en veilige dag bezorgen? Met jouw zorg, aandacht en humor verrijk je het leven van onze bewoners en maak je écht impact.

Dit ben jij

Je kunt je als begeleider goed inleven in ouder wordende bewoners, herkent de vraag achter de vraag en denkt in mogelijkheden. Je werkt zelfstandig én graag samen, schakelt soepel tussen begeleidingstechnieken en communiceert helder. De nieuwe woonomgeving biedt meer comfort en ruimte voor kwaliteit van leven — precies waar jij met plezier jouw steentje aan bijdraagt. Daarnaast heb je:

  • Een mbo-3 Verzorgende IG of MZ, of mbo-4 diploma (agogisch/verpleegkundig);
  • Ervaring met verzorgende en medische (basis)handelingen of de motivatie dit te leren;
  • Flexibiliteit in wisselende diensten.

Dit ga je doen

Samen met collega-begeleiders, de persoonlijk begeleider en gedragsdeskundige draag jij verantwoordelijkheid voor de verzorging, verpleging en begeleiding van onze bewoners. Je werkt met ouderen die variëren in zorgbehoefte: van volledige ADL-overname tot begeleiding met een gemiddelde mate van verzorging. Verder:

  • Stimuleer je bewoners om deel te nemen aan activiteiten;
  • Bied je intensieve zorg waar nodig;
  • Werk je samen met het sociale netwerk van bewoners;
  • Lever je een actieve bijdrage aan zorgplannen;
  • Neem je regeltaken op je en draag je bij aan teamresultaten.

Hier kom je te werken

Help jij mee met alle voorbereidingen voor een prettige overgang voor onze bewoners en verhuizing naar de Planetenstraat? Dan ben je vanaf nu al welkom op onze tijdelijke locatie Berkenhof in Groesbeek, of Kalorama in Beek-Ubbergen. Je kunt er ook voor kiezen om eind september te starten op de nieuwe locatie. Kijk hier voor meer informatie over de Planetenstraat.

Dit krijg je ervoor terug

We vinden jouw werkgeluk belangrijk. Bekwaam, gemotiveerd en gezond je werk kunnen doen, staat bij Driestroom dan ook voorop. We bieden je een ruim aanbod aan ontwikkelmogelijkheden zoals: trainingen, cursussen en opleidingen op maat, denk bijvoorbeeld aan GoodHabitz. Daarnaast bieden we:

  • Een salaris van minimaal €2.893 en maximaal €3.902 bruto per maand o.b.v. 36 uur per week (FWG-niveau 40, cao-ghz), met onregelmatigheidstoeslag en een periodieke salarisverhoging;
  • Vakantietoeslag 8%, 144 vakantie-uren en 57 uur balansverlof (bij een volledig dienstverband);
  • Eindejaarsuitkering 8,33%;
  • Reiskostenvergoeding;
  • Een vaste aanstelling na een succesvolle proefperiode;
  • Werkkostenregeling (waaronder tablet- en fietsplan);
  • Korting op aanvullende zorgverzekeringen (Menzis, CZ, Zilveren Kruis, DSW en IZZ);
  • Exclusieve kortingen op culturele activiteiten.

Solliciteer!

Spreekt onze doelgroep jou aan en is deze job de ideale stap in jouw carrière? Druk dan op de sollicitatieknop en je hoort snel van ons! Ben je enthousiast, maar heb je nog vragen? Neem gerust contact op met Marlies Garritsen, teamleider, via 06  44 14 45 79.

Let op:Wij hanteren geen sluitingsdatum. De vacature staat open totdat wij een geschikte kandidaat gevonden hebben. Bij gelijke geschiktheid heeft een interne kandidaat voorrang op een externe kandidaat. De correspondentie kan terecht komen in je ongewenste mail.

Solliciteer bij Driestroom

Spreekt onze doelgroep jou aan en is deze job de ideale stap in jouw carrière?

Sollicitatieprocedure

1

Voorgesteld

Zodra je solliciteert, beoordelen we je sollicitatie om te zien of er een goede match is. We waarderen elke sollicitatie en streven ernaar zo snel mogelijk te reageren.

2

Eerste gesprek

Een kennismakingsgesprek waar we meer over jou te weten komen en jij de kans krijgt om vragen te stellen over de functie en Driestroom.

3

Meeloopdag (specifiek voor zorgfuncties) of tweede gesprek (specifiek voor staffuncties)

Afhankelijk van de functie waarop je solliciteert, word je uitgenodigd voor een meeloopdag om een beter beeld van de werkomgeving te krijgen. Of een tweede, diepgaander gesprek.

4

Assessment (alleen voor staffuncties)

Voor sommige staffuncties kan een assessment deel uitmaken van de procedure om specifieke competenties te beoordelen.

5

Arbeidsvoorwaardengesprek

Een arbeidsvoorwaardengesprek waarin we de voorwaarden van je mogelijke aanstelling bespreken.

6

Aangenomen

Als er van beide kanten een match is, heten we je graag welkom bij Driestroom! We kijken ernaar uit om samen aan de slag te gaan.

Over Driestroom

Sinds 1996 werkt Driestroom met ruim 1300 medewerkers op 240 locaties met passie aan het alledaags geluk van 4199 zorgbehoevenden én elkaar. Dit doen wij op het gebied van wonen, leren en werken in regio Arnhem – Nijmegen en daarbuiten. We willen dat de mensen die wij ondersteunen zich prettig en veilig voelen, zo zelfstandig mogelijk zijn en daarvan kunnen genieten. Daarom zijn we oprecht geïnteresseerd en zoeken we telkens naar mogelijkheden. Dit doen we op onze eigenzinnige manier.

Meer weten over het werken bij Driestroom?Onze recruiters vertellen je graag meer