8,3

Op basis van 39 reviews39 reviews op Zorgkaart Nederland

menu
Terug naar vacatures

Begeleider Volwassenen LVB

    Beek-UbbergenMbo-328 uur2.672 - 3.606 bruto p/m
Solliciteer

Help jij ouderen met een verstandelijke beperking graag een handje op weg naar meer zelfstandigheid? Tover jij ‘t liefst elke dag een glimlach op het gezicht van een diverse groep ouderen en wil je hun leven verrijken met jouw zorg en aandacht?

Dan zijn wij op zoek naar jou! Sluit je aan bij ons team en maak een verschil in het dagelijks geluk van onze bewoners!

Dit ben jij

Je bent als begeleider betrokken bij onze bewoners en maakt graag en makkelijk contact. Je begrijpt de (non-verbale) signalen en creëert geluksmomentjes. Je stimuleert de mensen, ongeacht welke ouderdomsproblematiek, om deel te nemen aan activiteiten die ze fysiek en mentaal goed doen. Door ze te ondersteunen bij dagelijkse activiteiten en persoonlijke zorg te bieden, help je ze zo zelfstandig mogelijk te laten zijn. Verder heb je:

  • Een afgerond relevant mbo diploma (niveau 3 of 4), bijvoorbeeld in de richting van Verzorgende IG, Maatschappelijke Zorg of verpleging;
  • Ervaring in verzorgende en verpleegkundige (basis)handelingen, of ben je bereid je hierin d.m.v. interne scholing te bekwamen;

Dit ga je doen

Je biedt dagelijkse ondersteuning aan onze ouder wordende bewoners en zorgt ervoor dat ze zich comfortabel en verzorgd voelen. Je bent een onmisbare schakel in hun begeleiding en verzorging. Je neemt deel aan team overleggen en andere disciplines en wordt ingezet in diverse diensten. Voor jou is geen dag hetzelfde, waardoor je steeds nieuwe uitdagingen tegenkomt. Ook:

  • Lever je een bijdrage aan het opstellen van het zorgplan voor wat betreft de dagbesteding (Mijn Plan);
  • Voer je alle werkzaamheden uit die voortvloeien uit het vastgestelde Mijn Plan;
  • Stimuleer je onze bewoners deel te nemen aan activiteiten en signaleer je bijzonderheden;
  • Werk je samen met de betrokkenen uit het sociale netwerk van de bewoners;
  • Lever je een bijdrage aan de regeltaken en daarmee medeverantwoordelijk voor de teamresultaten.

Hier kom je te werken

In juni jl. zijn we met onze locatie Nijevelt verhuisd naar twee tijdelijke locaties; Kalorama in Beek-Ubbergen en de Berkenhof in Groesbeek. We bieden hier gemiddelde tot intensieve zorg aan onze bewoners. Binnen het huidige team én de mensen die we ondersteunen speelt humor en plezier een grote rol, waar we jou graag in meenemen. Voor iedereen is het nu genieten van verschillende mooie terrassen en tuinen en in de buurt vind je restaurants en winkels. Jij kunt op beide locaties ingezet worden. De verwachting is dat we over 2 jaar herenigd worden, op twee etages van de nieuwbouw op de Planetenstraat in Nijmegen.

Dit krijg je ervoor terug

We vinden jouw werkgeluk belangrijk. Bekwaam, gemotiveerd en gezond je werk kunnen doen, staat bij Driestroom dan ook voorop. We bieden je een ruim aanbod aan trainingen, cursussen en opleidingen op maat. Daarnaast bieden we:

  • Een salaris van minimaal € 2.672 en maximaal € 3.606 bruto o.b.v. 36 uur per week (FWG-niveau 40, cao-ghz). Met een periodieke salarisverhoging;
  • Vakantietoeslag 8%, 144 vakantie-uren en 57 uur balansverlof (bij een volledig dienstverband);
  • Eindejaarsuitkering 8,33%;
  • Reiskostenvergoeding;
  • Werkkostenregeling (waaronder tablet- en fietsplan).

Solliciteer!

Spreekt onze doelgroep jou aan en is deze job de ideale stap in jouw carrière? Druk dan op de sollicitatieknop en je hoort snel van ons!

Ben je enthousiast, maar heb je nog vragen? Neem gerust contact op met Simone Hubert, teamleider, via 06 46 39 21 52 (bereikbaar van maandag t/m donderdag).

Let op: Wij hanteren geen sluitingsdatum. De vacature staat open totdat wij een geschikte kandidaat gevonden hebben. De correspondentie kan terecht komen in je ongewenste mail.

Solliciteer bij Driestroom

Spreekt onze doelgroep jou aan en is deze job de ideale stap in jouw carrière?

De stappenSollicitatieprocedure

1

Voorgesteld

Zodra je solliciteert, beoordelen we je sollicitatie om te zien of er een goede match is. We waarderen elke sollicitatie en streven ernaar zo snel mogelijk te reageren.

2

Eerste gesprek

Een kennismakingsgesprek waar we meer over jou te weten komen en jij de kans krijgt om vragen te stellen over de functie en Driestroom.

3

Meeloop dag (specifiek voor zorgfuncties) of Tweede gesprek (specifiek voor staffuncties)

Afhankelijk van de functie waarop je solliciteert, word je uitgenodigd voor een meeloop dag om een beter beeld van de werkomgeving te krijgen. Of een tweede, diepgaander gesprek.

4

Assessment (alleen voor staffuncties)

Voor sommige staffuncties kan een assessment deel uitmaken van de procedure om specifieke competenties te beoordelen.

5

AVW-gesprek

Een arbeidsvoorwaardengesprek waarin we de voorwaarden van je mogelijke aanstelling bespreken.

6

Aangenomen

Als er van beide kanten een match is, heten we je graag welkom bij Driestroom! We kijken ernaar uit om samen aan de slag te gaan.

Over Driestroom

Sinds 1996 werkt Driestroom met ruim 1300 medewerkers op 240 locaties met passie aan het alledaags geluk van 4199 zorgbehoevenden én elkaar. Dit doen wij op het gebied van wonen, leren en werken in regio Arnhem – Nijmegen en daarbuiten. We willen dat de mensen die wij ondersteunen zich prettig en veilig voelen, zo zelfstandig mogelijk zijn en daarvan kunnen genieten. Daarom zijn we oprecht geïnteresseerd en zoeken we telkens naar mogelijkheden. Dit doen we op onze eigenzinnige manier.

Meer weten over het werken bij Driestroom?Onze recruiters vertellen je graag meer