De juiste zorg door te denken in mogelijkheden

Mikey is 15 jaar, heeft autisme en nog wat extra uitdagingen. Na specialistische dagbehandeling in een schoolvoorbereidende groep lukt het hem in eerste instantie om naar school te gaan. Maar uiteindelijk komt Mikey toch thuis te zitten. Evelien raakt als ambulant gezinsbegeleider bij hen betrokken. Jaren van werken aan structuur en stabiliteit volgen. Evelien: “Allemaal maatwerk, omdat er geen voorzieningen meer voorhanden waren voor hem.” Uiteindelijk is het Mikey toch gelukt om weer naar school te gaan. Onder andere via een ‘tussenstap’ op een zorgboerderij. “Het geluk van Mikey én van zijn moeder stonden daarin altijd voorop.”

Actief de samenwerking opzoeken

We zoeken actief naar samenwerking met andere partijen om tot de beste oplossingen te komen voor de mensen die we ondersteunen. Zoals in het geval van Mikey, voor wie de beheerder van een zorgboerderij tóch plek wist te maken. Dit gebeurde op aandringen van Evelien en haar collega Sandra van Loon, die ook sinds een aantal jaren betrokken is bij de ondersteuning van Mikey en zijn familie.

Evelien: “Eigenlijk is die zorgboerderij bedoeld voor volwassenen. Maar je vindt elkaar dan in de gezamenlijke wens om deze jongen en het gezin verder te helpen en weer perspectief te bieden.” Sandra: “En ook de school, is een fijne partner. Zij hebben goed gekeken naar het sociaal emotioneel welbevinden van Mikey en hij mag een jaar langer blijven. Zodat hij zich daar echt groot kan voelen. En zodat ze de overstap naar het voortgezet onderwijs optimaal kunnen voorbereiden.”

Zoeken naar mogelijkheden

In de dagelijkse praktijk van Driestroom krijgt elke medewerker de ruimte om te blijven zoeken naar mogelijkheden om de situatie van mensen die we ondersteunen te verbeteren. Medewerkers weten dat de regels niet heilig zijn en dat zij ruimte kunnen nemen. “Als jij, vanuit het contact met de mensen die we ondersteunen, weet hoe je iemands geluk of persoonlijke groei kunt bevorderen, dan ga je daarvoor. Ook als iets je in de weg staat,” aldus Evelien.

Evelien denkt dat die professionele ruimte ervoor heeft gezorgd dat ze na 30 jaar nog altijd bij Driestroom werkt. “Echt nooit gedacht. Ik vond het altijd een beetje mutsig als mensen heel lang op dezelfde plek bleven werken. Maar ik doe dit nog altijd heel graag. En heb in al die tijd veel verschillende functies kunnen vervullen. Ik heb echt het idee dat ik op de goede plek zit. Dat mijn alledaags geluk ertoe doet. Want dit werk vraagt veel.” Sandra beaamt dat: “Driestroom is net iets eigenzinniger en eigenwijzer. Als het anders moet dan gebruikelijk, dan kán dat ook. We mogen aan bomen blijven schudden totdat er gebeurt wat wij nodig vinden.”